Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 18:38

Reg
санёк

В случае продуктов MS, думаю, достаточно правильно их обновить - слетит активация, и ничего удалять не надо.
В остальных случаях - достаточно удалить "кряк". Просто - "кончился пробный период". Точка.
Ну а если работодатель - дурак упёртый и полезет в суд, то тогда...

Судья спросит у работодателя - на каком основании он пользовался данным ПО?
А такие вопросы работодателю не нужны. И лучше его заранее предупредить об этом. :twisted:

Можно найти представителя правообладателей, слить им контору - тогда работодателю, зажилившему сисадмину кровнозаработанные, придётся купить всё ПО в кратчайшие сроки, потратив на это суммы, десятикратно превышающие "сэкономленное жабой". Или стократно - зависит от масштабов фирмы.

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 18:50

Разговор плавно скатился к обсуждению теплопроводности сферических коней в условиях высокого вакуума.

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 19:27

Капитан Очевидность писал(а):Можно найти представителя правообладателей, слить им контору - тогда работодателю, зажилившему сисадмину кровнозаработанные, придётся купить всё ПО в кратчайшие сроки, потратив на это суммы, десятикратно превышающие "сэкономленное жабой". Или стократно - зависит от масштабов фирмы.

Это сделать кинутому сисадмину? а не получится так, что сисадмин останется крайним, как писали выше?

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 19:40

Viacheslav77
Нет, не останется. Он априори уже крайний. Но всё в рамках закона, никто его не посадит и не засудит.

Вот вам ещё повод помыслить на заданную тему:
Ситуация (гипотетически-гиперболическая) - админ уволен, приходит новый, тут приходят бравые парни с проверкой. Начальник, естественно, переводит стрелки на старого админа. Его вызывают повесткой. Действия админа? Думайте, время пошло! :lol:

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 19:48

Капитан Очевидность
год назад активно изучал эту тему, если есть желание можно обсудить в отдельном топике
ЗЫ
Капитан Очевидность писал(а):Действия админа? Думайте, время пошло!

Мой знакомый юрист говорит "надо смотреть материалы дела". :D а так, все отрицать и сушить сухари. Грамотного адвоката еще надо, который шарит в теме.

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 19:57

Вопрос! Подавал ли админ заявление начальству о том, что установленно пиратское ПО? Что он там писал?
- В нашей конторе установлено контрафактное ПО и производить какие либо работы с ним я отказываюсь...
Или
- Довожу до Вашего сведения что устанавливаемое мной ПО является контрофактным и вся ответственность будет лежать на Вас...
1) может легко отмазаться
2) преступление совершенное группой лиц...

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 20:01

Viacheslav77

Фигушки! :lol:
Подготовленный админ на этот самом месте истории "достаёт из широких штанин" ту самую Докладную директору о недопустимости использования контрафактного ПО на предприятии. Только - и это важно - заверенную секретарём, со штампом и входящим номером журнала регистрации документов. Но это подготовленный. Неподготовленный же - всё как ты написал. :mrgreen: И если следствию на эту бумагу будет пофиг - то Суду уже нет.

санёк
Вариант 2 с перечислением статьи УК, ответственности по ней и последствий. Самоличное перекладывание ответственности в суде за отмазку не прокатит.
Немного поможет Трудовой Договор и Должностные Обязанности, где будет прописано, кто предоставляет админу материалы и программы, и кто несёт ответственность за лицензионную чистоту этих программ.
Последний раз редактировалось Капитан Очевидность 06 июл 2011, 20:09, всего редактировалось 1 раз.

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 20:05

санёк писал(а):Довожу до Вашего сведения что устанавливаемое мной ПО является контрофактным и вся ответственность будет лежать на Вас...

Я именно с такими формулироваками в служебной записке на имя директора с копией себе начинал свою работу много лет назад не в одном месте.
Проникались и покупали лицухи.

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 20:06

Капитан Очевидность писал(а): заверенную секретарём, со штампом и входящим номером журнала регистрации документов.

Именно! :up:

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 20:11

Ага. И врезультате пойдет соучастником.
ТО то следаки и судья обрадуются по облегчению им работы :lol:

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 20:15

Капитан Очевидность
побросаемся какашками? :D реальная судебная практика по такой схеме есть? или теория? Наличие такой записки вовсе не означает что он в действительности не проводил таких работ, зато явно свидетельствует что знал.
Реально грамотный сисадмин (:roll:) достает из широких штанин бумажку с печатью и подписью директора "акт приема передачи" что блаблбла в лиц не_мое_ФИО установило шото в ООО рога и копыта. А что делал сисадимин? А хз, лурк читал, да на форуме регион 27 флудил. Ну еще картриджи менял. А за компами с контрафактным ПО даже и не сидел, там бухи да манагеры сами работали.

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 20:18

санёк
Секретарь тоже пойдет соучастником, он(а) же записку читала, следовательно знала о контрофактности ПО, но тем не менее умышленно загружала экземпляры программ в память ЭВМ и набивала всякие приказики в ворде, да табличечки в екселе :D

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 20:26

Если без шуток, то вполне вероятно

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 20:34

Капитан Очевидность писал(а):заверенную секретарём, со штампом и входящим номером журнала регистрации документов

Достаточно просто отправить эту докладную в адрес конторы заказным с уведомлением, или ценным с описью.
Даже заявления об увольнении можно так присылать и считать две недели с момента вручения, не говоря о такой мелочи.

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 20:40

Viacheslav77

Не надо в софорумников какашками кидаться - из них японцы мясо делать научились. Добро не разбазаривай! :mrgreen:

Я же пишу - поможет, а не спасёт. Бумагу эту надо подавать перед увольнением, можно даже с формулировками вроде "в ходе проведения служебной проверки установлено, что..." - следователи и судьи очень любят такой слог, кроме того у админа будет неопровержимая отмазка - он узнал, осознал, известил, но - будучи не в силах изменить ситуацию - уволился. Win! :D

До следственных действий не доходило. Никому это не нужно, работодателю в том числе. Что значит, что стратегия верная и рабочая :D

И ещё - я не претендую на авторитет и "истину в последней инстанции". Я просто делюсь опытом взаимоотношений с кидающими и подставляющими админов работодателями. Если кто-то также готов раскрыть свои "секреты" - вэлкам.

ЗЫЖ - а вот говна не надо, нет :yucky:

Xenos да, верно, это если принимать и заверять отказываются.

Re: Как насолить бывшему работодателю? Увольнение сисадмина.

06 июл 2011, 21:54

Капитан Очевидность
какашка не говно, это такая дружеская, в хорошем смысле этого слова говнюшка :friends:
Бумагу эту надо подавать перед увольнением, можно даже с формулировками вроде "в ходе проведения служебной проверки установлено, что..." - следователи и судьи очень любят такой слог, кроме того у админа будет неопровержимая отмазка - он узнал, осознал, известил, но - будучи не в силах изменить ситуацию - уволился.

а вот это важное уточнение :up: